小鸭控股集团根据发展资源优势，大力实施“三纵三横”发展战略，即以流程再造、人才聚集和资本运作为主线，大力实施产业转型、园区升级和国际化战略。通过创新驱动焕发新活力、蝶变新动能，核心竞争力不断攀升。
海右人才·技能比武丨考评育匠强根基 产才融合促转型！小鸭控股集团开展第三届技能人才自主评价活动
发布时间:
2026-07-10
为深入贯彻习近平总书记关于技能人才工作的重要指示精神，响应济南市“海右人才节”暨产发集团第三届“海右人才·技能比武”活动号召，全面落地人才强企战略要求，小鸭控股集团启动第三届技能人才自主评价活动，聚焦电工、钳工等核心工种开展职业技能等级认定，以标准化人才评价体系为集团智能制造转型升级夯实人才根基。集团党委副书记、董事、工会主席谢鹍出席启动仪式并作动员讲话，51名产业工人报名参加电工、钳工职业技能等级认定。
锚定战略布局
擘画工匠成长路径
启动仪式上，集团党委副书记、董事、工会主席谢鹍立足集团“十五五”发展规划与智能制造转型大局，深刻阐明常态化开展技能人才自主评价的战略价值。他指出，职业技能等级认定绝非简单考核发证，而是集团落实人才兴企、打通技能与管理双向晋升通道、锻造产业核心竞争力的关键抓手，既是抢抓智能化改造机遇的现实举措，更是助力一线职工圆梦工匠、实现自我价值的民生实事。
（集团党委副书记、董事、工会主席 谢鹍作动员讲话）
多年来，集团始终将高技能人才作为企业核心战略资源，坚持以赛育才、以匠铸魂，连续六年举办职工技能竞赛，常态化选树“小鸭工匠”技能标杆；配套落实工匠专项津贴等激励政策，鲜明树立“技能立身、实干成才”导向。前两届自主评价已推动近百名职工持证晋升，完整打通“岗位练兵—技能提升—等级认证—职业发展”成长链条，技能人才自主评价工作实现标准化、常态化运行。
（2025年，小鸭控股集团开展第二届职业技能等级评定）
（2024年，小鸭控股集团组织开展首届技能人才自主评价活动）
当前集团正处于产业升级关键窗口期，“十五五”规划落地、智能制造产业园建设、产业整体搬迁、产线智能改造等多重任务同步推进，智能化、高端化转型为技能人才搭建广阔干事平台。结合企业发展实际，谢鹍对全体参评职工提出三点希望：一是摆正认知定位，涵养工匠初心。以本次认定为基础，深耕专业、精益求精，充分展现新时代产业工人过硬素养；二是坚持勤学苦练，实现自我增值。借助考评补齐能力短板，用好晋升双通道，实现个人与企业同步成长；三是立足岗位担当，助力产业升级。以本次认定为新起点，扎根生产一线破解工艺难题，投身园区搬迁、智能产线调试等重点工作，以精湛技艺助力集团产业迭代升级。
严守考评标尺
以赛砺能检验真才
本次自主评价严格对标人社部门企业自主评价管理规范，搭建全流程闭环监督机制，全方位保障技能人才评价公信力。评价设置理论笔试、实操考核、高级技师综合评审三大考评模块，全方位检验职工综合技术能力。
理论考试紧扣国家职业技能标准，立足集团智能改造、新厂区投产生产实际，融入行业新技术、新工艺考点，综合考察职工理论储备与现场应用转化能力。考场秩序井然，全体职工沉着作答，充分展现出一线技能人才扎实的专业功底。
实操赛场比拼氛围热烈，钳工考核聚焦精密钣金加工、设备装配调试，电工考核围绕智能线路布设、设备故障排查等核心实操内容展开。参赛职工操作规范、动作娴熟，高标准完成各项实操任务，真正做到理论知识与现场实操深度融合。针对高级技师申报人员，专家组结合工作实绩、技术创新成果、现场答辩开展综合评议，全面评判技术攻坚、技艺传帮带综合水平。
经过多轮严谨考评，本次自主评价活动共有41名职工顺利通过等级认定，其中新培育高级工及以上高技能人才33人。依托企业自主评价、金蓝领培育工程双线发力，小鸭控股集团累计自主培育技师、高级技师47人，高级工115名，构建起梯度清晰、结构均衡、衔接顺畅的技能人才梯队，为企业转型升级、提质增效筑牢坚实的技能人才根基。
完善育才生态
产才同频共促发展
人才是产业发展第一资源，工匠队伍是制造企业转型升级的核心底气。长期以来，小鸭控股集团持续完善技能人才全链条培育生态，联动山东大学、天津大学共建创新研究院，联合山东电子职业技术学院、山东冶金技师学院开展订单班，常态化开展导师带徒、全员技能比武等工匠培育活动，完善正向激励体系，落地在职技能提升学习奖励、工匠专项津贴等配套激励政策，全方位打通技能人才成长晋升通道，持续激发一线职工钻研技术、争先提能的内生动力。
本届自主评价圆满落地，标志着集团职业技能等级认定工作迈入标准化、常态化全新阶段。立足新发展起点，小鸭控股集团将以济南市海右人才节为重要载体，持续深化职业技能等级认定工作，扩大技能认定工种覆盖范围、主动下沉生产一线、精准对接基层岗位需求，最大化释放自主评价机制效能，同时引导一线职工立足岗位、苦练本领、精益求精，推动职工个人成长与企业高质量发展双向赋能、同频共振，持续全力建强高素质、专业化产业工匠队伍，为济南市制造业提质增效、转型升级贡献小鸭力量。
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党建引领聚合力 金融服务惠职工丨小鸭集团联合招商银行洪楼支行开展庆祝建党105周年银企共建主题党日活动
为庆祝中国**成立105周年，扎实推进“我为群众办实事”实践活动落地见效，深化银企党建共建融合机制，6月26日，小鸭集团党委联合招商银行洪楼支行党支部开展“党建引领聚合力·金融服务惠职工”七一主题党日共建活动，把党建温度送到职工身边，以红色教育凝聚奋进力量，为集团产业攻坚、转型升级注入红色动能。集团各直属党组织党员、职工代表及招商银行济南分行党员服务队参与活动。
